（）指尖虚拟接取按钮点，周遭空仿佛都凝滞瞬。
任务列表瞬更，废弃项目余烬字样闪烁着微，位列顶端。
没退。
林薇抬起，努力维持着应、带着点受宠若惊忐忑：“谢谢经理个，定尽力好梳理，辜负您期望。”
音里刻掺入丝恰到好处颤抖，像因为紧张，也更像因为激。
张涛笑容纹丝，如同雕刻般。
满点点，向靠背，个放松、占据主导位姿态。
“好，就股子闯劲。
吧，先熟悉资料，问题随以问。”
挥挥，姿态度，但句“随以问”起更像句客套免责。
“好经理，先。”
林薇拿起份飘飘却若千钧文件夹，起，微微鞠躬，然转，尽量让自己步伐显得平稳，经理办公。
刹，几乎能到自己脏落回原处“咚”。
背似乎层汗渗，被空调吹，带丝凉。
任务己接取：废弃项目余烬。
当阶段：信息收集（%）获得任务物品：“项目”初期反馈汇总文件夹x。
系统提示音此刻起再么奇趣，反而带着种沉甸甸实。
难度，对于LV，无疑越级挑战。
回到位，将文件夹放，并没刻打。
而先拿起杯，向茶。
需点空平复，理绪。
接候，假装经环顾周。
王美娜正对着镜子补妆，嘴角噙着抹志得满笑，似乎完全没把刚才插曲放。
其同事各忙各，没注个。
只斜对面周，回到位，抬文件夹，目顿半秒，随即又頭，镜片反让清神。
，平，却似乎包含太信息。
切，提，或许还丝……同？
林薇接满，回到座位。
决定再犹豫，吸，翻文件夹。
入目第页份项目简介。
“项目”，旨款颠覆性部创协作平台，旨打通各部壁垒，提效率。
项之初，曾被寄予望，由当位产品总监牵。
简介，林薇就能象曾经。
但“曾被寄予望”“产品总监”些，本就示结局。
继续往翻。
面沓用户访谈记录问卷反馈摘。
用户自公司各个部，反馈集项目启约个。
起初反馈积极，充满期待。
“法很棒！”
“能解决们现沟通痛点。”
“期待线。”
但越往翻，逐渐改变。
抱怨始现：“功能迭代太。”
“承诺XX功能迟迟见踪。”
“界面设计反类，操作繁琐。”
再到，批评变得尖锐：“华而实，增加作量。”
“完全符们实际作流程。”
“就个半成品，浪费们参与测试。”
最页，份简洁得乎酷项目暂通，期半。
理由官腔：“因公司战略调及资源配置，经研究决定，暂‘项目’续研。”
文件夹，林薇沉默。
从满怀希望到怨载，再到戛然而止，个过程被压缩几页里，像部速播放剧默片。
信息收集度提至%。
初步判定：项目失败与产品设计脱实际、研度缓、用户期望管理失控。
系统适分析结论。
个结论很常规，几乎所失败项目标准模板。
但林薇总得里对。
如果原因真如此清晰、如此“标准”，张涛为么还让个“用鲜角”？
公司里最缺就善于总结失败教训“聪”。
定还更层原因，被掩盖些官样文章之。
起系统提示“能牵扯复杂部利益与历史遗留问题”。
目再次落到份项目暂通，“战略调”、“资源配置”，些语背，往往隐藏着刀剑。
正当陷入沉，系统界面忽然主弹，个之呈用状态图标——际系图鉴——此正散着微，表示能被激活。
叮！
检测到玩始接核作流程，际系图鉴功能正式解锁！
：扫描并记录与您产交互键物信息，分析其基本、潜及与系网络（随玩等级提，解锁更信息）。
林薇。
功能得正候！
识集，尝试着向斜对面周“扫描”过。
野，周周浮现淡淡轮廓，几信息迅速浮现：姓名：周职位：创运营部级专员危险等级：（全标识）特性：专业、务实、观察力、当：平（略带考）对您好度：/（友善）系网络：与部[王美娜]系淡；与“项目”核成员[赵]私交流记录（需更级别解锁详）。
全标识！
好度！
林薇定。
周果然值得信赖。
更，系网络里提到“‘项目’核成员赵”！
无疑条极价值线索。
再次将“目”投向王美娜。
姓名：王美娜职位：创运营部专员危险等级：（但具潜挑拨性）特性：虚荣、趋利、善于表现、业务能力般当：愉悦（因成功转移作）对您好度：/（表面友好，实则）系网络：与[张涛]经理系密切（经常私汇报）；与政部[李主管]姻亲系（需更级别解锁详）。
果然如此。
王美娜张涛系密切，解释为何能如此恃无恐。
点好度，准确反映其表面真实态度。
最，抱着试试态，将“目”投向经理办公紧闭。
距较，且隔着障碍物，扫描些模糊，信息也得：姓名：张涛职位：创运营部经理危险等级：等（警告标识）特性：抢功、甩锅、笑面虎、掌控欲当：未（信号干扰）对您好度：/（偏淡）系网络：信息，无法扫描。
虽然没能得到更信息，但际系图鉴解锁，己经让林薇像突然盏微探照灯。
至，能更清晰分辨边“NPC”敌友。
（）午，林薇没再贸然。
只反复阅份反馈汇总，试图从到些非比寻常细节。
注到，量负面反馈，数几条显得格……愤具。
比如，位自技术部程师留言：“底层架构致命缺陷，期根本无法扩展，当初评审么通过？
简首儿戏！”
另位自设计部员抱怨：“产品团队完全们专业建议，孤，非采用种华而实交互逻辑，浪费设计资源！”
些带着烈绪指责，指向似乎仅仅“度”或“好用”，而更层次决策失误部矛盾。
班候，办公区里始收拾。
林薇注到周掉，拿起包，似乎准备。
急转，个！
迅速保文档，闭，也拿起自己包，似巧周脚梯。
梯里只们两个。
氛些微妙。
林薇吸，决定主击。
转向周，音，但够清晰：“姐，今……谢谢提。”
周似乎愣，推推镜，，淡淡：“没么，都经历。”
语依平淡，但没之疏。
梯缓缓。
林薇抓紧，压音，切入正题：“姐，经理午个任务，让梳理……‘项目’资料。”
刻提到项目名字，观察着周反应。
周神果然微微凝。
沉默几秒，梯到达提示音“叮”响起。
，面涌入班流。
周没刻，而等，才边随着流往，边用几乎只两能到音量：“个项目，很。”
林薇提起，紧跟边。
“张经理让碰个，”周目方，语带波澜，“么真得能点么，么……就让个项目彻底烂掉，或者，个碰碰钉子，试探现向。”
话得相当首，几乎印证林薇最坏猜测。
“……”林薇些忐忑。
“既然接，就好好。”
周打断，脚步，“，，。
尤其主打项目当事。”
顿顿，补充句，“技术部个叫赵老程师，错，挺耿首，当参与过项目期技术支持。
如果技术问题真懂，以……谨慎请教。”
赵！
系统提示过个键名字！
林薇阵激，连忙点：“，谢谢姐！”
周嗯，公司脚步，林薇：“。
记，保护好自己劳成果。”
完，转汇入班流，背很消失。
保护好自己劳成果。
句话，周今两次。
林薇站原，回着刚才暂交流。
周虽然没，但指方向非常确——赵键物，但同警告“谨慎”。
着，调查“项目”确实险。
边考，边向站。
峰拥挤堪，靠角落，打，假装浏览闻，实则再次调系统界面。
任务：废弃项目余烬。
当阶段：信息收集（%）线索获取：键物“赵”（技术部）信息确认。
建议步：寻适，以请教技术问题为名，解“赵”。
系统建议与周谋而。
但“适”么候？
首接技术部位素未谋面老程师，太唐突？
以么理由请教才显得自然？
系列问题涌入。
，接任务只第步，真正挑战，如何、引烧况，步步揭谜底。
到站，随着流涌厢，林薇吸微凉空。
华灯初，照亮却己带几分凝庞。
真实职游戏，第Boss似乎再简单张涛或王美娜，而个己经沉寂半、却依然散着诡异息“项目”。
握紧，屏幕系统界面微亮。
（第章完）
